Fuqizimi i gjeneratës së ardhshme të inovatorëve teknologjikë në Kosovë - Bashkohuni me një komunitet ku pasioni takon qëllimin. Aplikoni tani dhe transformoni shkathtësitë tuaja teknologjike që kanë ndikim në botën reale me Programin e Praktikës NextGen ImpactMakers.
Nisni një udhëtim që shkon përtej mësimit konvencional. Programi i Praktikës NextGen ImpactMakers ofron një përzierje unike të mundësive të dizajnuara për të ngritur karrierën tuaj në teknologji, zgjeruar rrjetin tuaj dhe për të ju fuqizuar për të bërë një ndikim me kuptim. Ja pse duhet ta shfrytëzoni këtë mundësi:
Programi i Internshipit NextGen ImpactMakers nuk është thjesht një praktikë; është një përvojë transformuese që ju përgatit për të ardhmen e teknologjisë. Nëse jeni gati të sfidoni veten, të rritni aftësitë tuaja dhe të bëni një ndryshim, ne po ju kërkojmë. Aplikoni tani dhe filloni udhëtimin tuaj për t'u bërë një udhëheqës teknologjik i së nesërmes.
Mirësevini në Programin e PraktikësNextGen ImpactMakers. Mendoni për ne jo vetëm si një program, por si trampolina juaj në botën e teknologjisë. Me ne, do të zhyteni direkt në projekte emocionuese, do të merrni pjesë aktive me teknologjinë më të fundit dhe do të punoni në gjëra që bëjnë vërtet ndryshim. Ne jemi këtu për t'ju çuar nga "Mendoj se mundem" në "E di që e bëra." Programi i Internshipit NextGen ImpactMakers, i udhëhequr nga SHPIK, është një nismë novatore e synuar për të ushqyer talentet në zhvillim të teknologjisë në Kosovë. Përmes projekteve me udhëzim nga mentorët, përvojës praktike dhe një angazhimi për ndikim shoqëror, ne nuk po përgatisim thjesht praktikantët për industrinë e teknologjisë; po i përgatisim ata të jenë liderët e nesërmes.
E kuptojmë. Ka shumë programe atje jashtë që premtojnë botën. Por te NextGen ImpactMakers, ne po ofrojmë diçka paksa ndryshe - një mundësi për të mësuar, rritur dhe bërë vërtet një ndikim. Nëse jeni gati të hapi një hap përpara, të dalloheni dhe vërtet të lini shenjën tuaj në botën e teknologjisë, jeni në vendin e duhur. Le të bëjmë valë së bashku.
Nisni një udhëtim 4-6 mujor nëpër faza të ndryshme të krijuara për të maksimizuar mësimin dhe ndikimin tuaj:
Zhytuni në modulet kryesore që mbulojnë zhvillimin e avancuar të softuerit, menaxhimin e projekteve dhe dizajnin e përqendruar te përdoruesi, të gjitha duke arritur kulmin në projekte të drejtuara nga mentorët që ju japin një shije të sfidave dhe zgjidhjeve të botës reale.
Përfitoni nga një program i dedikuar mentorimi ku profesionistët me përvojë të teknologjisë ju udhëheqin përmes projekteve, duke ofruar njohuri, komente dhe këshilla për karrierën. Qasuni në shërbime mbështetëse gjithëpërfshirëse, duke përfshirë burimet teknike, këshillimin e karrierës dhe mbështetjen e shëndetit mendor.
Gati për të bërë hapin? Ja se si:
Filloni udhëtimin tuaj të gjeneratës së ardhshme.
Nisni një aventurë të pashembullt në botën e teknologjisë me Programin e Internshipit të NextGen ImpactMakers. Nëse jeni të apasionuar pas teknologjisë dhe jeni të prirur për të bërë një ndikim në shoqëri, ju ftojmë të aplikoni. Këtu është udhëzuesi juaj hap pas hapi për t'u bashkuar me komunitetin tonë inovativ të liderëve të ardhshëm të teknologjisë:
Kuptoni Programin: Para se të aplikoni, sigurohuni që keni një kuptim të plotë të objektivave të programit, pritshmërive dhe llojit të projekteve në të cilat mund të punoni. Kjo njohuri do t'ju ndihmojë të përshtatni aplikimin tuaj për të qenë në linjë me qëllimet e programit.
Përditësoni CV-në Tuaj: Theksoni aftësitë relevante teknologjike, projektet dhe çdo përvojë të mëparshme që tregon aftësinë tuaj për të kontribuar në program. Theksoni arritjet që demonstronin aftësi zgjidhjeje problemesh, kreativitet dhe punë në ekip. Theksoni cilat trajnime keni përfunduar deri më tani.
Krijoni një Deklaratë të Qëllimit të Bindshme: Deklarata juaj duhet të reflektojë pasionin tuaj për teknologjinë, aspiratat tuaja në karrierë dhe si e shihni veten duke përdorur teknologjinë për të mirën e shoqërisë. Jini autentik dhe artikuloni pse dëshironi të bashkoheni me programin dhe çfarë ju bën një kandidat të përshtatshëm.
Mbledhni Dokumentet Mbështetëse: Përfshini çdo certifikatë, portofol të projekteve, ose letra rekomandimi që mund të forcojnë aplikimin tuaj. Sigurohuni që këto dokumente të jenë të organizuara mirë dhe lehtësisht të aksesueshme.
Çfarë presim nga ju?
Anëtarësimi në Programin e Internshipit të NextGen ImpactMakers është më shumë se thjesht një mundësi për të përmirësuar shkathtësitë tuaja teknike - është një angazhim për rritjen personale dhe profesionale, duke kontribuar në një komunitet të gjallë dhe duke nxitur inovacionin teknologjik për përmirësimin e shoqërisë. Ja çfarë presim nga secili pjesëmarrës:
Roli dhe kontributi juaj
Në Programin e Internshipit të NextGen ImpactMakers, ne e kuptojmë se udhëtimi përmes inovacionit dhe të mësuarit teknologjik ka të bëjë po aq me ruajtjen e shëndetit dhe mirëqenies mendore, po aq sa ka të bëjë me marrjen e aftësive teknike. Shërbimet tona mbështetëse holistike janë krijuar për të siguruar që çdo pjesëmarrës të ndihet i mbështetur, i vlerësuar dhe i kuptuar gjatë gjithë udhëtimit të tyre të praktikës.
Shërbimet e këshillimit: Qasja në shërbimet e këshillimit profesional është e disponueshme për të gjithë pjesëmarrësit, duke ofruar një hapësirë konfidenciale për të diskutuar çdo sfidë ose stres që mund të përjetoni.
Punëtoritë e mirëqenies: Punëtoritë e rregullta me tema të tilla si menaxhimi i stresit, ndërgjegjja, ekuilibri punë-jetë dhe ndërtimi i qëndrueshmërisë janë pjesë e programit, duke ju ndihmuar të zhvilloni strategji për të ruajtur shëndetin tuaj mendor.
Grupet mbështetëse të bashkëmoshatarëve: Ne lehtësojmë grupet mbështetëse të bashkëmoshatarëve ku pjesëmarrësit mund të ndajnë përvojat, sfidat dhe strategjitë e përballimit në një mjedis të sigurt dhe mbështetës, duke nxitur një ndjenjë komuniteti dhe mbështetje reciproke.
Ditët e shëndetit mendor: Duke njohur rëndësinë e pushimit dhe rimbushjes, programi përfshin ditë të planifikuara të shëndetit mendor, duke i lejuar pjesëmarrësit të bëjnë një pushim nga orari i rregullt për t'u fokusuar në kujdesin për veten.
Diversiteti dhe përfshirja janë në qendër të Programit të Praktikës së NextGen ImpactMakers. Ne jemi të përkushtuar për të krijuar një mjedis ku të gjithë, pavarësisht nga prejardhja e tyre, të ndjehen të mirëpritur, të respektuar dhe të fuqizuar për të kontribuar më të mirën e tyre.
Rekrutimi gjithëpërfshirës: Proceset tona të aplikimit dhe përzgjedhjes janë krijuar për të qenë gjithëpërfshirëse, duke kërkuar dhe inkurajuar në mënyrë aktive aplikime nga grupe të nënpërfaqësuara në teknologji, duke përfshirë gratë, pakicat dhe individët me prejardhje të ndryshme socio-ekonomike.
Trajnimi i kompetencave kulturore: Të gjithë pjesëmarrësit, mentorët dhe stafi i nënshtrohen trajnimit të kompetencave kulturore, duke siguruar një kuptim të përbashkët të diversitetit, gjithëpërfshirjes dhe se si të krijohet një mjedis ku të gjithë mund të lulëzojnë.
Masat e qasshmërisë: Ne sigurojmë që të gjitha materialet e programit, punëtoritë dhe ngjarjet janë të aksesueshme, duke përfshirë akomodimet për pjesëmarrësit me aftësi të kufizuara, për të siguruar që të gjithë mund të angazhohen plotësisht me programin.
Kampionët e diversitetit: Programi cakton Kampionët e Diversitetit midis pjesëmarrësve dhe stafit, të cilët kanë për detyrë të nxisin një kulturë gjithëpërfshirëse dhe të adresojnë çdo çështje të lidhur me diversitetin që mund të lindë.
Partnerët e industrisë.
Fuqia e Programit të Praktikës të NextGen ImpactMakers qëndron në partneritetet tona të fuqishme me kompanitë kryesore të teknologjisë, OJQ-të dhe organizatat e tjera. Këto bashkëpunime jo vetëm që pasurojnë përvojën e të mësuarit, por gjithashtu hapin dyert për mundësitë e ardhshme për pjesëmarrësit tanë.
Projektet bashkëpunuese janë një gur themeli i Programit të Praktikës të NextGen ImpactMakers, duke mishëruar angazhimin tonë për ndikimin në botën reale dhe rëndësinë e industrisë.
Është një program dinamik i krijuar për të kapërcyer hendekun midis të mësuarit akademik dhe përvojës praktike të teknologjisë, duke u fokusuar në projektet e drejtuara nga mentorët, të mësuarit praktik dhe duke bërë një ndikim shoqëror nëpërmjet teknologjisë.
Programi synon të mbushë hendekun ndërmjet të mësuarit akademik dhe nevojave të industrisë në sektorin e teknologjisë së Kosovës duke ofruar përvojë praktike me projekte të botës reale, duke nxitur aftësitë e buta dhe duke rrënjosur një kuptim të zhvillimit etik të teknologjisë.
Nëse jeni student ose i sapodiplomuar i apasionuar pas teknologjisë, i etur për të aplikuar aftësitë tuaja në problemet e botës reale dhe i interesuar për të bërë një ndikim në shoqëri, ky program është për ju. : Përshtatshmëria shtrihet në individë nga rrugë të ndryshme arsimore, duke përfshirë studentë universitarë ose të sapodiplomuar nga fusha të lidhura me teknologjinë, pjesëmarrës nga kampet e kodimit, individë autodidakt dhe ata me arsim teknologjik informal, të cilët të gjithë duhet të jenë anëtarë të SHPIK 'Student Grow' .
Praktikantët do të zhyten në projekte që përdorin gjuhë dhe korniza programimi të njohura dhe të kërkuara për të zgjidhur problemet e botës reale. Do të keni mundësinë të punoni me .NET për ndërtimin e aplikacioneve të fuqishme dhe të sigurta, të hulumtoni në Java për shkathtësinë e saj në ndërtimin e gjithçkaje, nga aplikacionet celulare deri te zgjidhjet e nivelit të ndërmarrjes, dhe të përdorni JavaScript për të krijuar aplikacione uebi dinamike dhe ndërvepruese. Këto projekte mund të përfshijnë zhvillimin e shërbimeve në internet, krijimin e aplikacioneve softuerike, apo edhe ndërtimin dhe vendosjen e zgjidhjeve të bazuara në cloud. Çdo projekt synon të adresojë sfidat shoqërore, duke ofruar përvojë praktike duke kontribuar në ndryshimin kuptimplotë. Për më tepër, ekspozimi ndaj teknologjive të tjera si SQL për menaxhimin e bazës së të dhënave, React ose Angular për zhvillimin e faqes së përparme dhe Node.js për skriptimin në anën e serverit mund të jetë gjithashtu pjesë e punës së projektit tuaj, duke siguruar një grup aftësish të plotë në peizazhin e teknologjisë së sotme
Përtej shkathësive teknike, praktikantët do të përmirësojnë aftësitë e tyre të punës në grup, komunikimit dhe menaxhimit të projektit, do të fitojnë njohuri në dizajnin e përqendruar te përdoruesi dhe do të kuptojnë implikimet etike të teknologjisë.
Po, kërkohet një anëtarësim aktiv i nivelit 'Rritje' në SHPIK për të aplikuar. Është pjesë e sigurimit që të gjithë pjesëmarrësit janë investuar thellë në zhvillimin e tyre profesional dhe në komunitetin e teknologjisë.
Programi zgjat 4-6 muaj, duke ofruar një udhëtim gjithëpërfshirës mësimi dhe zhvillimi përmes fazave të ndryshme të zhvillimit të aftësive, punës me projekte dhe rritjes profesionale.
Ndërsa fokusi primar është te të mësuarit dhe rritja, ju lutemi kontrolloni me Agjencinë e Punësimit dhe Ministrinë e Financave për çdo ofertë për pagë apo mbështetje financiare.
Po, studentët ndërkombëtarë janë të mirëpritur të aplikojnë. Për kërkesat dhe konsideratat specifike, ju lutemi referojuni kritereve të përshtatshmërisë së programit.
Do të punoni në projekte të botës reale që ju sfidojnë të aplikoni dhe zgjeroni shkathtësitë tuaja teknologjike, duke filluar nga zhvillimi i softuerit deri te zgjidhjet dixhitale që adresojnë çështjet shoqërore.
Absolutisht! Ju do të keni një mentor të industrisë i cili do t'ju udhëheqë gjatë punës së projektit, duke ofruar njohuri, reagime dhe këshilla profesionale.
Një kuptim themelor i koncepteve të teknologjisë që lidhen me fushën tuaj të interesit është i dobishëm, por nxitja për të mësuar dhe për të inovuar është po aq e rëndësishme.
Programi përfshin një orientim, seminare intensive të zhvillimit të aftësive, punë me projekte të drejtuara nga mentorët dhe sesione të zhvillimit profesional.
Pjesëmarrja në program është përgjithësisht pa kosto, por sigurohuni që anëtarësimi juaj në SHPIK të jetë i përditësuar. Për çdo kosto ose tarifë shtesë, referojuni detajeve të programit.
illoni me aplikacionin online, duke shfaqur aftësitë dhe pasionin tuaj. Kandidatët e përzgjedhur do të marrin pjesë në një projekt bashkëpunimi të udhëhequr nga kolegët, i ndjekur nga një fazë interviste.
P16: Si ndikon në përzgjedhje Projekti i Bashkëpunimit të udhëhequr nga kolegët?
A8: Ky projekt është thelbësor për vlerësimin e aftësive të kandidatëve për të aplikuar aftësitë teknike në mjediset e ekipit, për të zgjidhur problemet dhe për të menaxhuar projektet, duke ndikuar ndjeshëm në vendimet e përzgjedhjes përfundimtare.
Duke pasur parasysh ofertat unike të programit, ai është mjaft konkurrues. Ne kërkojmë kandidatë që demonstrojnë një pasion të fortë për ndikimin teknologjik dhe shoqëror.
Po, nxënësit aktualë mund të aplikojnë, me kusht që të angazhohen për kohëzgjatjen dhe kërkesat e programit.
Do të merrni një certifikatë përfundimi, do të fitoni përvojë të vlefshme për CV-në tuaj dhe do t'i bashkoheni një rrjeti alumni, me mundësi të mundshme për angazhim në të ardhmen.
Ndërsa ne nuk mund të garantojmë punësim, shkathtësitë, përvoja dhe mundësitë e rrjetëzimit rrisin ndjeshëm punësimin tuaj dhe perspektivat e karrierës.
Projektet e drejtuara nga mentorët janë një tipar kryesor i praktikës sonë, të krijuara për të ofruar përvoja të personalizuara dhe praktike të të mësuarit. Nën drejtimin e mentorëve me përvojë, praktikantët punojnë në detyra të botës reale të përshtatura për nivelet e tyre të aftësive, duke siguruar kontribute domethënëse dhe rezultate të rëndësishme të të nxënit. Kjo qasje i lejon praktikantët të fitojnë përvojë praktike duke u mbështetur plotësisht, duke e bërë programin tonë të përshtatshëm për individë me prejardhje të ndryshme teknike.
Projektet caktohen bazuar në qëllimet e programit, shkathtësitë dhe interesat tuaja. Ka një përpjekje bashkëpunuese për të siguruar një përputhje që përfiton nga mësimi juaj dhe suksesi i projektit.
Kjo është në rregull! Programi është krijuar për të akomoduar nivele të ndryshme shkathtësitë, duke u fokusuar në të mësuarit dhe rritjen. Pasioni dhe përkushtimi juaj për të mësuar janë ato që kanë më shumë rëndësi.
Po, do të merrni reagime të rregullta gjatë gjithë programit, me vlerësime formale pas përfundimit të projektit për të ndihmuar në vlerësimin e progresit tuaj dhe fushat për përmirësim.
Angazhohuni në mënyrë aktive me mentorët tuaj, merrni pjesë plotësisht në të gjitha mundësitë e të mësuarit, bashkëpunoni me bashkëmoshatarët tuaj dhe zhytuni në projekte për të maksimizuar të mësuarit dhe ndikimin tuaj.
Organizatat mund të zgjedhin nga paketat e sponsorizimit Bronze në Platinum, duke përfituar përfitime si shikueshmëri në materialet e programit, akses në portofolet e praktikantëve për rekrutim dhe mundësi për t'u angazhuar drejtpërdrejt me praktikantët përmes seminareve ose propozimeve të projektit.
o, ministritë, OJQ-të dhe organizatat e tjera mund të mbështesin përmes bursave, financimit të projekteve teknologjike të orientuara nga komuniteti ose granteve të inovacionit, duke kontribuar në ndikimin e programit dhe duke nxitur një fuqi punëtore të kualifikuar teknologjike në Kosovë.
Duke përfshirë kompanitë dhe institucionet në zhvillimin e kurrikulës, ligjëratat e të ftuarve dhe sponsorizimin e projekteve, programi siguron që përvoja e të mësuarit të jetë në përputhje me standardet dhe nevojat aktuale të industrisë.
Suksesi vlerësohet nëpërmjet reagimeve të pjesëmarrësve, normave të punësimit të të diplomuarve, cilësisë dhe inovacionit të rezultateve të projektit dhe angazhimit të vazhdueshëm të partnerëve dhe të diplomuarve në program.
Përditësimet e vazhdueshme të kurrikulës, seancat e rregullta të komenteve të palëve të interesuara dhe përshtatja me tendencat e teknologjisë në zhvillim sigurojnë që programi të plotësojë nevojat në zhvillim të pjesëmarrësve dhe industrisë së teknologjisë.
Këto FAQ synojnë të ofrojnë qartësi mbi objektivat, strukturën dhe përfitimet e Programit të Internshipit të NextGen ImpactMakers, duke adresuar pyetjet e zakonshme të pjesëmarrësve të mundshëm, sponsorëve dhe palëve të tjera të interesuara. Për pyetje të mëtejshme ose diskutime të hollësishme, palët e interesuara inkurajohen të kontaktojnë koordinatorët e programit.
Si praktikant i NextGen ImpactMaker, aktivitetet tuaja të përditshme do të jenë të larmishme dhe tërheqëse, të dizajnuara për të maksimizuar mësimin dhe kontributin. Prisni një përzierje të punës praktike të projektit, seancave të mentorimit, takimeve të ekipit bashkëpunues dhe mësimit të vetë-drejtuar. Punëtoritë dhe sesionet e trajnimit teknik do të ndërthuren përgjatë programit për të prezantuar aftësi dhe koncepte të reja. Pjesëmarrja në ngjarjet e komunitetit dhe mundësitë e rrjetëzimit do të jenë gjithashtu pjesë e rutinës suaj, duke rritur përvojën tuaj të përgjithshme dhe lidhjet brenda ekosistemit të teknologjisë.
Ne e kuptojmë se jo çdo aplikant do të vazhdojë në fazat përfundimtare të Programit të Internshipit të NextGen ImpactMakers. Megjithatë, anëtarësimi juaj në SHPIK 'Grow' vazhdon të ketë vlerë. Nëpërmjet Projektit të bashkëpunimit të udhëhequr nga kolegët, ne kryejmë nevojat e shkathtësive.